MET Praktijkonderwijs
Koetshuislaan 1, 5146 BA Waalwijk. Toon op kaart
Past deze school bij jou?
Zie je matchpercentage, je reistijd en passende vacatures. Je blijft anoniem tot je jezelf voorstelt.
Wat deze school uniek maakt
We werken vanuit het onderwijsconcept Big Picture Learning. Iedere leerling is een belofte. Zowel leerlingen als medewerkers werken aan doelen en zijn in beweging. Dit alles met de mooiste doelgroep van onderwijsland. In verbinding met de omgeving en leren in de echte wereld. Kijk op onze website naar ons identiteitsdocument. Daar zie je wie we zijn, waar we voor staan en wat we vanuit overtuiging doen. https://www.met-pro.nl/media/view/112309/informatiewaaier-metpro-2025-def.pdf? De hoofdtaak het welbevinden van jongeren bekrachtigen, samen met hen hun talenten ontdekken, het zelfbeeld laten groeien, ze begeleiden naar een zelfstandige en stevige plek in de maatschappij. Dit bereiken we door maatwerk aan te bieden, coachend les te geven en in te spelen op de individuele ondersteuningsbehoefte. Uiteraard gepaard met uitdagend onderwijsaanbod in een veilige, prettige leeromgeving. Als medewerker ben je onderdeel van een team wat, door de krachten te bundelen, samen gaat voor het maken van het beste onderwijs en het zorgen voor wonderen! Hulpvragen mag! Fouten maken mag! Samen in ontwikkeling! Samen in beweging! Altijd op zoek naar kansen voor onze leerlingen! Op de barricade voor deze mooie en kansrijke doelgroep! De leerling is een belofte! Jij bent een belofte!
Missie
De kracht van voorbeelden
We hebben allemaal voorbeelden nodig. En kinderen en jongeren bij uitstek. Voorbeelden die je inspireren om goede dingen te doen voor je medemens. Of soms een minder gelukkig voorbeeld waardoor je leven een kant opgaat die je achteraf liever niet had gewild.
De voorbeelden die je kiest doen ertoe. In het bijzonder op school. Als je de school ziet als bouwplaats, dan is het belangrijk om te weten WAT je wilt bouwen en daarin het meest passende voorbeeld te kiezen. Die voorbeelden leiden tot keuzes terwijl je bouwt: “Leef ik voor mezelf, of kijk ik verder? Zit ik op school om rijk te worden en carrière te maken? Of zit ik juist op school zodat ik een verschil kan maken?”
Voorbeelden doen er dus toe. Zeker als je opgroeit. Juist dan verandert er veel in je leven en helpt het om houvast te zoeken bij rolmodellen. Als scholen zijn we ons daar elke dag bewust van. Opgroeiende mensen hebben voorbeelden nodig. Daarom kijken ze naar hun ouders, naar elkaar, naar social media en ook naar ons.
Visie
We helpen leerlingen op te staan om verantwoordelijkheid te nemen voor het eigen leven én dat van de samenleving. Wij willen leerlingen, maar ook ouders en medewerkers. Inspireren, hoopvol en moedig maken met krachtige voorbeelden.
Wij voeren de dialoog om te ontdekken en te leren spreken over wat er in de harten van medewerkers en leerlingen leeft. We delen onze overtuigingen met elkaar en zijn ons ervan bewust welk voorbeeld iedere medewerker persoonlijk is en wil zijn. Voor elkaar en voor leerlingen. We leiden leerlingen op tot sterke persoonlijkheden, die op hun beurt een voorbeeld durven zijn voor hun omgeving.
Werkomgeving
Onze scholen willen een gemeenschap van goede voorbeelden zijn, waaraan ook jij je wilt verbinden. Scholen die je ondersteunen bij levensvragen. Die bijdragen aan een betekenisvolle samenleving. Die leerlingen door en door willen kennen. Scholen die weten welke vragen de leerlingen bezighouden, die hen voorbeelden aanreiken en een baken van hoop vormen voor hun toekomst. Scholen die ouders uitnodigen om zich mede-eigenaars te voelen van ons onderwijs.
Een krachtig team met oprechte betrokkenheid
Onze mensen en scholen verschillen misschien van elkaar, maar allemaal zijn we oprecht betrokken op elkaar. Daarom stellen we vragen aan leerlingen, ouders en in de samenleving. Opbouwend en met aandacht. Oprechte betrokkenheid draagt bij aan de ontwikkeling van iedere leerling, het ontstaan van vriendschappen, maar ook aan toewijding, persoonlijke identiteit en ambitie bij onze leerlingen.
Het werk en de klas
Het team
Personeel van deze school. Bron: DUO via AlleCijfers.
Functiegroepen, 45 personen: onderwijsgevend 23, ondersteunend 20, directie, lio en onbekend 2.
Leeftijdsopbouw, aandeel van het team: 25 tot 35 jaar 16%, 35 tot 45 jaar 24%, 45 tot 55 jaar 27%, 55 tot 65 jaar 24%, onbekend jaar 9%.
Man en vrouw, 45 personen: vrouw 27, man 18.
Wie tellen er mee
Organisatie
Gedaald van 227 in 2015-2016 naar 219 in 2025-2026, met een piek van 233 in 2014-2015. Per schooljaar: 2011-2012 200, 2012-2013 223, 2013-2014 219, 2014-2015 233, 2015-2016 227, 2016-2017 221, 2017-2018 228, 2018-2019 223, 2019-2020 219, 2020-2021 215, 2021-2022 197, 2022-2023 189, 2023-2024 192, 2024-2025 210, 2025-2026 219.
- BestuurWillem van Oranje7 scholen, 17 locaties
- OnderwijsregioOnderwijsregio Rivierenland
- VakantieregioZuid
- GrondslagAlgemeen bijzonder47% van de leerlingen in Waalwijk
- TaalAlleen Nederlandstalig
- Focus opSport / Bewegen, Techniek / Vakmanschap, Mobiliteit / Transport, Horeca / Hospitality, Haar / Beauty, Economie / Ondernemen, Zorg / Gezondheid, Mens / Samenleving
Waar je werkt
Buurt Landgoed Driessen, wijk Sprang-Capelle.
Eén vestiging, of toch meer gebouwen
Om de hoek
Gemiddelde afstand van de inwoners van buurt Landgoed Driessen, over de weg. CBS 2025.
- Treinstation15,1 km
- Oprit snelweg1,5 km
- Grote supermarkt1,2 km
Waar wordt dit vanaf gemeten?
Vacatures bij deze school
Ingeladen via MeesterBaan
Andere locaties
Deze school heeft één vestiging.
Zelf verder kijken
Wij tonen geen oordelen over scholen. Wil je de inspectierapporten, de leerlingpopulatie of de schoolgids inzien, dan kun je die bij de bron opvragen.
Deze school op MeesterBaanVacatures, foto's en het verhaal van de school (opent in een nieuw tabblad)Laat deze school weten dat je kennis wilt maken
Om een school uit te nodigen heb je eerst een account nodig. Een uitnodiging is wederkerig: de school ziet wat voor iemand er aanklopt en kan terugschrijven. Je beantwoordt een paar vragen, maakt dan je account aan en legt veertien kaartjes. Je blijft anoniem tot jullie allebei ja zeggen.
Bron: DUO, CBS en het Landelijk Register Kinderopvang, via AlleCijfers.nl; de nabijheidscijfers rechtstreeks van CBS. Vacatures via MeesterBaan.
Leerlingen per 1 oktober; personeel per de laatste DUO-peiling.